.甲公司2013年1月1日设立项设定受益计划。2016年因经营困难需进行重组,重组日需次性支付给职工退休补贴为2000万元。重组日该项设定受益义务总现值为2300万元,假定考虑其他因素影响,则结算利得为( )万元。
300
0
2000
2300
考察点:第十章.职工薪酬
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